Entrades

EL CEO DEL MARESME ESTRENA LA SEVA NOVA LÍNIA PRODUCTIVA: EL BAR DEL CAFÈ NOU

El centre especial de treball de la Fundació el Maresme inaugura la seva empresa de restauració sostenible, inclusiva i de cultura comunitària a Mataró: el Bar del Cafè Nou.

A partir de dilluns dia 20 de juny encenem fogons🍽 amb menús de migdia i una carta variada per a tots els gustos!

Ens estrenem amb l’horari d’estiu: de dilluns a dimecres de 8:00h a 20:30h, i dijous, divendres i dissabtes de 8:00h a 23:30h. Diumenges tindrem tancat per descans setmanal.

MENU-SANT JOAN_bar cafè nou_ceo del maresme

El Bar del Cafè Nou és una nova línia productiva del CEO del Maresme, un projecte amb compromís social amb les persones amb discapacitat intel·lectual, amb una cuina 

mediterrània, de temporada i proximitat, i amb una activitat cultural comunitària i diversa. El Bar del Cafè nou també ha preparat un menú especial per a la Revetlla de Sant Joan. Us hi esperem! Entre tots ho farem possible!

 

EL PLE DE MATARÓ APROVA PER UNANIMITAT L’ADJUDICACIÓ DE L’EXPLOTACIÓ DEL BAR/RESTAURANT “CAFÈ NOU” A LA FUNDACIÓ EL MARESME

Ahir, 3 de febrer, el Ple de Mataró va aprovar per unanimitat que la Fundació el Maresme sigui l’entitat adjudicada per explotar el bar/restaurant Cafè Nou de Mataró. Emprenem amb moltes ganes i il·lusió aquest repte de ciutat, amb el compromís d’impulsar la restauració sostenible, inclusió social i la cultura comunitària.

Aquesta licitació suposa la posada en marxa d’una nova àrea productiva del centre especial de treball de la Fundació el Maresme, la qual permetrà fomentar la inserció laboral de persones amb discapacitat intel·lectual.

El bar/restaurant Cafè Nou es posarà en marxa el pròxim mes de maig i comptarà amb l’organització d’activitats culturals de proximitat, que estaran dinamitzades amb la col·laboració de Clack Audiovisual.

EL CEO DEL MARESME GUANYA 4 CONCURSOS PÚBLICS AMB RESERVA SOCIAL PER A CENTRES ESPECIALS DE TREBALL

  • Ho fa amb els serveis de jardineria, neteja i destrucció confidencial de documents amb 4 entitats mataronines: Aigües de Mataró SA, Consorci Port Mataró, Agència de l’Habitatge de Catalunya, i Ajuntament de Mataró.
  • Aquests concursos, guanyats durant el 2021, han permès que el CEO del Maresme mantingui 35 llocs de treball (25 de persones amb discapacitat intel·lectual) i n’hagi creat 3 de nous
  • El centre especial de treball de la Fundació el Maresme fa una crida a consistoris i entitats públiques de la comarca a que s’emmirallin i apostin per la convocatòria de concursos públics amb clàusules socials o de reserva social

Aigües de Mataró SA, Consorci Port Mataró, Agència de l’Habitatge de Catalunya, i Ajuntament de Mataró contribueixen a afavorir la inclusió social i professional de les persones desfavorides i en risc d’exclusió social, com són les persones amb discapacitat intel·lectual. Per això, durant el 2021 van optar per publicar nous concursos públics per mitjà de la fórmula legal de la reserva social.

En el cas d’Aigües Mataró, el CEO del Maresme ja prestava els serveis de manteniments dels embornals de la ciutat, el manteniment de les zones enjardinades i la neteja de les fonts de boca de Mataró a través d’un concurs reservat. La licitació va finalitzar i amb aquest nou concurs es garanteix el servei amb una durada inicial d’1 any prorrogable 4 anys més per períodes de 12 mesos. El CEO del Maresme pot assegurar, així durant 5 anys, els llocs de treball de 3 brigades formades per 3 monitors i 9 persones amb discapacitat intel·lectual.

SERVEI DE JARDINERIA CEO DEL MARESME_PORT DE MATARÓ 1Per la seva part, el Consorci Port Mataró també ha optat per la reserva social. Així, es mantenen 4 persones contractades -1 monitor de jardineria i 3 auxiliars de jardineria amb certificat de discapacitat-, que s’encarreguen del manteniment de les zones enjardinades del nou port. El concurs té una vigència de 3 anys amb pròrrogues incloses.

L’Ajuntament de Mataró també ha fet una pas més en les mesures ja servei de neteja ceo del maresme_3iniciades l’any 2014 en el concurs de neteja d’equipaments municipals, reservant un Lot a Centres Especials de Treball i a Empreses d’Inserció per a la neteja integral de 3 escoles de Mataró: Torre Llauder, Maria Mercè Marçal, i la Llàntia. En aquest cas, 9 persones amb discapacitat intel·lectual amb categoria d’auxiliars de neteja mantenen els seus llocs de treball i alhora s’han generat 3 llocs de treball nous de netejador/a per a persones en situació d’atur i 1 personal de supervisió. El concurs també inclou el servei de recollida i destrucció de documents confidencials, que manté la feina a 2 persones amb discapacitat intel·lectual més.

Finalment, l’Agència de l’Habitatge de Catalunya va publicar un concurs del servei de neteja comunitària en habitatge públic amb un lot reservat a CET, concretament el Lot de la zona del Barcelonès-Maresme amb 16 comunitats i 6 pàrquings (6 espais més que l’any anterior),  i el CEO del Maresme ha guanyat el concurs.  El contracte és de 2 anys i possibilita que puguin mantenir-se 4 llocs de treball augmentant les hores de treball, entre els quals 2 auxiliars de la neteja amb discapacitat intel·lectual.

SERVEI DE NETEJA CEO DEL MARESME_pàrquingsAixí, aquestes 4 entitats segueixen complint amb les recomanacions de la Unió Europea i el Parlament Europeu, així com amb la Llei de contractes de l’administració pública, en reservar contractes i/o lots per fomentar la inclusió social i professional o la reintegració de persones en risc d’exclusió.

En aquest sentit, la Fundació el Maresme aplaudeix aquestes iniciatives, que han permès al Centre Especial de Treball CEO del Maresme presentar-se als concursos i als lots reservats publicats, competir amb altres empreses similars, guanyar les licitacions, i mantenir i crear llocs de treball per a persones amb discapacitat intel·lectual i persones en situació d’atur. També, perquè amb aquestes publicacions s’han pogut actualitzar els preus del Salari Mínim Interprofessional (SMI), salari que cobren per conveni les persones amb certificat de discapacitat i augmentar la durada dels concursos.

EL CEO DEL MARESME CONTRACTA 23 PERSONES DE COL·LECTIUS VULNERABLES

Aquesta contractació, d’un any de durada, ha estat possible gràcies a la concessió de la subvenció Treball i Formació 2021-2022 per valor de 525.700€. L’objectiu és millorar l’ocupabilitat de persones en situació de vulnerabilitat a través d’experiència laboral i una formació d’acompanyament.

 Avui, 31 de gener, les instal·lacions del centre especial de treball de la Fundació el Maresme han estat l’escenari de l’acte de benvinguda de les 23 noves persones que, durant un any, formaran part de l’equip humà de l’Entitat.

La subvenció Treball i Formació s’emmarca dins del programa de Foment a l’Ocupació i té per objectiu garantir oportunitats d’ocupació, especialment a col·lectius vulnerables que tenen dificultat en la inserció al mercat de laboral.

El programa està format per un contracte de 12 mesos, que atorgarà experiència laboral a les 23 persones participants. També es realitzaran tres activitats formatives de caràcter transversal dins l’horari laboral: intel·ligència emocional, competències digitals bàsiques i prevenció de riscos laborals.

EL CEO DEL MARESME CREIX DONANT CONTINUÏTAT A L’EMPRESA FAMILIAR JARDINERIA BALLESTA SL

· La transmissió de l’activitat s’ha fet per la jubilació dels seus propietaris a través del servei de Reempresa de l’Ajuntament d’El Masnou.

· El centre especial de treball de la Fundació el Maresme busca generar més llocs de treball per a persones amb discapacitat intel·lectual i fer créixer l’activitat de jardineria al territori.

El CEO del Maresme arrenca el 2022 impulsant el seu servei de jardineria a la zona del Maresme sud. El centre especial de treball de la Fundació el Maresme dona continuïtat a Jardineria Ballesta SL (Teià), una empresa familiar amb més de 30 anys d’experiència en la construcció i manteniment de jardins i una àmplia cartera de clients del Maresme, Vallès i Barcelonès. La transmissió s’ha realitzat per la jubilació dels seus propietaris a través del servei Reempresa de l’Ajuntament d’El Masnou i es va oficialitzar el passat 22 de desembre al Centre d’Empreses de la Casa del Marquès.

La cessió ha permès mantenir l’activitat i l’ocupació de les 4 persones treballadores que en formen part i, alhora, s’ha incorporat una persona treballadora més per donar sortida als nous clients que s’estan incorporant des de finals d’any. Alhora, el CEO del Maresme vol generar més ocupació a persones amb discapacitat intel·lectual, apropar el llocs de treball al domicili de les persones treballadores i millorar la seva qualitat de vida, així com impulsar els serveis en aquesta zona de la comarca.

“Des del servei de Reempresa de l’Ajuntament del Masnou ens enorgulleix, especialment, l’acompanyament en aquest procés. En primer lloc, perquè hem evitat el tancament d’una empresa, s’han mantingut els llocs de treball vinculats i s’ha incrementat la plantilla i, en segon lloc, perquè permetrà la incorporació de persones amb discapacitat en la prestació de serveis de jardineria en l’àmbit del sector privat (empreses, comunitats de veïns, etc.), repercutint positivament en la visibilització de la seva tasca vers la ciutadania”, assenyalen des de Reempresa de l’Ajuntament d’El Masnou.

“Per a nosaltres és una excel·lent oportunitat per impulsar l’economia social i solidària al sud de la comarca en un moment delicat com l’actual. La pandèmia continua sent una barrera laboral per al col·lectiu de persones amb discapacitat intel·lectual. És per això que quan se’ns va brindar aquesta possibilitat no ens ho vam pensar!”, afirma Carme Martí, directora de desenvolupament de negoci de la Fundació el Maresme.

El CEO del Maresme és un Centre Especial de Treball (CET), una empresa de serveis amb compromís social que té com a particularitat que el 70% de la seva plantilla està formada per persones amb discapacitat intel·lectual. Actualment hi treballen prop de 300 persones, repartides en diversos serveis que presten a més de 1.500 clients privats i públics. El servei de Jardineria del CEO del Maresme el formen 20 brigades de professionals i disposa d’un sistema de gestió de qualitat certificat -d’acord amb la norma ISO 9001:2015 per Applus+-, per a les activitats de treballs integrals per a ajuntaments, comunitats i particulars.

CEO DEL MARESME_firma ballesta 3 CEO DEL MARESME_firma ballesta CEO DEL MARESME_firma ballesta 2

EL CEO DEL MARESME CONTRACTA 4 JOVES EN PRÀCTIQUES BENEFICIÀRIES DEL PROGRAMA DE GARANTIA JUVENIL A CATALUNYA

Gràcies al programa de la Garantia Juvenil a Catalunya per a la inserció laboral, el CEO del maresme han contractat 4 persones joves en pràctiques amb una durada de 6 mesos, destinades en diferents àrees del CEO del Maresme. Els perfils contractats són: Una enginyera agroambiental i del paisatge, dues persones administratives i una treballadora social.

Aquesta contractació permetrà, a aquestes persones, millorar les seves competències laborals i augmentar la seva experiència laboral i afavorir així la seva inserció al món laboral.

La quantitat d’aquesta subvenció per a la contractació és de 44.000 €, aprovada per l’ordre TSF/115/2018, provinent del fons social Europeu de la Unió Europea.

 

Contractació Garantia juvenil

 

PRODUCTES CODINA DONA A LA FUNDACIÓ EL MARESME 7 PANTALLES DE 20 POLZADES

Hi ha empreses que són tot un emblema no només pel seu servei professional, sinó pel seu tarannà mediambiental, social i solidari. És el cas de Productes Codina.

L’empresa mataronina, fabricant de productes de neteja de reconeguda qualitat, fa dècades que és client del servei de manipulats del centre especial de treball de l’Entitat, el CEO del Maresme.

productes codina_contractació de la laura del SEFI_fundació el maresmeA més, la companyia impulsa la inclusió i la inserció laboral de persones amb discapacitat intel·lectual dins de casa seva. L’any 2018, Productes Codina va contractar la Laura, una persona atesa al Servei de Formació i Inserció (SEFI) a través de la metodologia de Treball amb Suport de la Fundació el Maresme i, des del maig de 2019, la Laura és una més de la plantilla, contractada de forma indefinida.

La forma que té l’empresa d’entendre el valor de la diferència i la responsabilitat social corporativa també l’ha dut ha col·laborar en xerrades sensibilitzadores per encoratjar altres empreses en l’aposta per la inclusió laboral.

Ara, la marca de productes La Oca ha donat a la Fundació 7 pantalles d’ordinador de 20 polzades perquè en facin ús les persones ateses als centres ocupacionals de l’Entitat.

Gràcies per la solidaritat, per la confiança i per ser tot un model a seguir!

“VORA MAR”, LA NOSTRA PARTICIPACIÓ AL CONCURS “MATARÓ FLOREIX”

Quina iniciativa més colorida i encertada, la de Sempervirens i l’Ajuntament de Mataró, oi? Del 29 de maig i fins al 6 de juny, en substitució a la Fira de l’Arbre i el Medi Ambient, el teixit comercial i social de Mataró embellim, sensibilitzem i donem vida a la ciutat, alhora que ens donem a conèixer com a professionals, empreses i entitats expertes en el sector de la planta i la flor.

Si passegeu per l’Havana, us trobareu amb el nostre raconet, “Vora Mar”. La proposta que us presentem des del Servei de Jardineria del CEO del Maresme pretén ser una alternativa als espais enjardinats que tot sovint trobem a rotondes i parterres de passejos marítims, habitualment amb gespa i/o plantes amb necessitats altes de reg poc sostenibles.

Les varietats de plantes que hem utilitzat són especialment resistents a substrats pobres en nutrients i a la forta insolació de l’estiu mediterrani. Això no vol dir que haguem de prescindir d’una varietat de colors i formes que de ben segur ens faran gaudir la vista.

Us agrada? No deixeu de visitar totes les propostes que engalanen Mataró🌱☘🌻🌱💐🌹🌷🌺🌼🌸🏵🌳

“EL TRABAJO ES UN POCO DURO PERO A MÍ ME VUELVE LOCA”

És el testimoni de la Laura, membre de l’equip de professionals del Servei de Jardineria del centre especial de treball CEO del Maresme, on treballa des de fa 13 anys. El seu testimoni s’emmarca dins la campanya de sensibilització #DonesSingularsDonesAmbDrets que l’Entitat impulsa al llarg d’aquesta setmana per sensibilitzar i donar visibilitat a les capacitats de les dones amb disCapacitat intel·lectual.

La Laura té 41 anys i porta 13 treballant al centre especial de treball de l’Entitat, el CEO del Maresme. Ho fa al Servei de Jardineria, una feina que li apassiona i que no canviaria “per res del món”. La podeu veure cada dia fent el manteniment de les zones verdes dels barris de Rocafonda i El Palau de Mataró. La seva tasca com a jardinera és totalment autònoma i per a ella això ho és tot!

LAURA TORRES_dones singulars al centre especial de treball (2)

LAURA TORRES_dones singulars al centre especial de treball

LAURA TORRES_dones singulars al centre especial de treball (1)

Actualment, el CEO del Maresme dona feina a 295 persones, 206 amb discapacitat intel·lectual. El 45% del total de treballadores es troben al Servei de Jardineria. El formen 123 persones, de les quals 16 són dones, 12 amb discapacitat intel·lectual. Una d’elles és la Laura. El Servei de Jardineria del CEO del Maresme disposa d’un centre logístic de 1.800 m2, de parc mòbil amb 22 vehicles adaptats i d’un sistema de gestió de qualitat certificat d’acord la norma ISO 9001:2015 per Applus+ per a les activitats de treballs integrals i desenvolupament d’activitats de jardineria per a particulars, comunitats i ajuntaments.

ARENYS DE MUNT LICITA AL CEO DEL MARESME EL MANTENIMENT DE LES ZONES VERDES

L’Ajuntament d’Arenys de Munt ha tornat a licitar el contracte de manteniment de totes les zones verdes del municipi al Servei de Jardineria del CEO del Maresme, centre especial de treball de la Fundació el Maresme. El contracte, en marxa des del passat mes de desembre, és d’un any amb opció prorrogable i inclou dues brigades de tres persones, una al 100% (servei diari) i l’altra al 50% (servei dos dies i mig). Els treballs inclouen la neteja, desherbrat i manteniment general, la neteja d’embornals, així com el manteniment de la Riera d’Arenys de Munt en col·laboració amb l’empresa Cyca.

Des del centre especial de treball, estem molt il·lusionats d’haver recuperat aquest concurs, ja que fa més de 20 anys que el consistori maresmenc confia el manteniment de zones verdes, jardins públics i espais públics enjardinats al Servei de Jardineria del CEO del Maresme.

licitacio-manteniment-zones-verdes-arenys-de-munt_CEO-DEL-MARESME_jardineria-2 licitacio-manteniment-zones-verdes-arenys-de-munt_CEO-DEL-MARESME_jardineria-2

Elements de la galeria